为深入了解新能源产业人才现状，通过“人-企-行”三方协同联动，精准对接从业人员职业技能与企业人才需求，实现“教育链、人才链、产业链、创新链”四链协同，致力于破解新能源产业中存在的人才技能错配、人才区域分布失衡等困局，切实缓解企业招聘难、稳岗难问题，促进新能源产业人力资源的高效配置与合理流动。我会计划开展“千企万才”发展状况调查及数据采集工作，调研结果将为政府、企业、院校深化人才政策改革、优化人才发展环境提供依据，此次调研不涉及对企业工作的评价，不用于任何排名评比和商业用途，对采集的信息严格保密。具体安排如下:
一、调研名称
2025年新能源产业“千企万才”走访调研活动
二、举办单位
主办：深圳市新能源汽车促进会
三、调研对象及安排
1. 调研路线：本次调研分为四个阶段。
第一阶段重点走访整车制造企业、核心零部件企业、新兴科技企业等;
第二阶段开展产业集聚区调研，覆盖华南区、华东区;
第三阶段与配套机构，如人力资源社会保障局、 人力资源派遣机构等进行座谈;
第四阶段走访重点职业技能院校、大中专院校等。
2. 调研时间： 2025 年3月—6月。
四、 调研内容
1. 企业组织效能相关内容，包括人员结构分析、岗位分布、关键岗位人才储备等;
2. 2025年企业招聘计划及预测、岗位缺口情况;
3. 技能培训投入产出比、职业资格认证与岗位胜任力匹配度;
4. 员工流失率及主要影响因素;
5. “双碳” 目标对企业用工结构产生的影响;
6. 海外技术封锁背景下核心技术人才培养策略;
7. 职业院校专业设置与企业需求的匹配度;
8. 企业期望获得的政府支持政策。
五、 监督管理
请各相关单位积极配合调研工作，提供真实数据与建议，共同推动新能源产业人才生态优化。如有任何疑问或建议，请随时与我们联系。
联系人：吴老师 0755-23051291、15627536091
邮箱：neaa@neaa.org.cn
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